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第1112章 巨大的心理落差（第2页）

“通知秦知语，让财务部和HR联合出个方案。”王敢敲了敲桌面，“启动新一轮的内部股权置换。”

陈心悦愣了一下。

“告诉下面的人。”王敢语气平淡。

“室女座的员工，可以拿他们手里持有的内部期权，按一定的折扣比例，直接置换成悟空点评在纳斯达克的流通股票。”

陈心悦猛地睁大了眼睛。

这哪是画饼，这简直是直接往员工嘴里塞金条！

把那些没有变现渠道、只能拿死分红的内部“废纸”，直接换成能在美股二级市场随时抛售套现的真金白银。

这比任何苍白的安抚，都来得实在、来得凶猛。

“折扣比例定高一点，别让他们觉得这钱来得太容易。”王敢掸了掸烟灰，“去办吧。”

“是！我马上办！”陈心悦激动得声音都变了，她立刻转身，踩着高跟鞋一路小跑出了办公室。

毕竟她也是高管，有了好事怎么可能少她的一份。

一个小时后。

室女座内部论坛瘫痪，一封加红加粗的全体邮件，直接引爆了整个大厦。

老李坐在工位上，死死盯着电脑屏幕上的置换细则。

他拉出电脑里的计算器，手指哆嗦着输入自己这几年积攒下来的内部期权份额，再乘以上面给出的置换比例。

等号按下。

屏幕上跳出一长串数字。

老李倒吸了一口冷气。手一抖，旁边半杯没喝完的咖啡直接洒在了裤腿上。他浑然不觉。

即使打了折扣，这笔换算成悟空股票的期权，依然价值几百万！

整个开放式办公区里，安静了三秒钟。

紧接着，爆发出震耳欲聋的狂呼。

“老板万岁！”

“王总牛逼！”

刚才茶水间里那些酸溜溜的抱怨和失落，瞬间被真金白银砸得烟消云散。

所有人像打了鸡血一样，两眼放光，立刻投入到疯狂的工作中。

没有秘密能藏得住。

很快就有员工把这份内部公告打了厚厚的马赛克，只露出关键的置换条款，发到了微博和脉脉上炫耀。

消息像病毒一样迅速扩散，直接冲上了热搜第一。

全网的打工人红了眼。

别人家的老板，上市前裁员优化，上市后疯狂画大饼。

王敢倒好，直接拿已经上市、涨势如虹的流通股票，硬生生砸给没有上市机会的总部的员工。

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评论区里彻底炸了。

“神仙老板！还要扫地的吗？我985毕业，扫地贼溜！”

“这哪是发工资，这是在搞精准扶贫啊！慕了！”

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