施工员,工长骂工头、骂农民工不听指挥,干错了,返工罚款,又开始瞎吵吵。
究其根本,就是利益双方的利益冲突。
这些矛盾不光是存在地方上的施工公司,就算是央企这样的情况也不少。
余庆阳也解决不了这个问题,只能泛泛的说了两句,然后把话题转向具体事项。
“其实你们木工的问题,就是因为新制度严了,加上铝模你们不熟悉,造成效率变低,不如以前出活了!
郭老哥,咱们平心而论,铝模在组装上是不是比传统的木摸,钢模更加简单方便?”
“这倒是真的,铝模很轻,组装起来确实很方便!可是它加固比较麻烦!
光让我们用铝模,怎么加固,也不说!还是按照木摸那一套来……”
“郭老哥,怎么加固,加固方法这是你们木工的事啊?
人家淮海工程总公司可是为此开出悬赏,你们谁要是在加固上提出比较好的办法,人家就给最低一万块钱的奖金!
既然加固拖了大家的后腿,那咱们就想办法解决它!
既能提高工作效率,还能拿奖金,这是一举多得的好事啊!
有句话叫做,劳动人民的智慧是无穷的,只要开动脑筋,办法总比困难多!”
第437章减肥计划
余庆阳这一连串连消带捧,让郭远大纵使不满意,一时也提不出反对的意见。
还能说啥?
拿人钱服人管,这是最基本的道理。
所以,他们反对的不是新制度,新标准,反对的是赚钱少了。
但是余庆阳又把问题塞了回来,承认公司没有好办法,就靠他们木工自己想办法解决。
你们想办法解决问题,我给你们发奖金。
简单一句话,就把郭远大的话给堵了回去。
“老板,新制度,罚款太厉害了,动不动就罚款!我这个月都被罚好几千块钱了!一个月才赚多少钱?都交罚款了!”这时一个年轻工头忍不住抢话说道。
看打扮,这是架子工的工头。
常年干工程的,尤其是在一线施工的,通过工人的穿着打扮,就能分辨出他是什么工种,准确率百分之八十以上。
这位年轻工头,身材魁梧高大,身上的工装满是铁锈,铁锈主要集中在胳膊上、大腿内侧和小腿腿肚子上。
钢筋工身上也有铁锈,但是他们的铁锈一般都在肩膀上和手上、膝盖上。
这是他们各自的工作特点造成的。
架子工搭架子的时候,经常做的一个动作就是用胳膊搂住钢管,用腿勾住或夹住钢管。
而钢筋工需要抬钢筋,手上肩膀上的铁锈自然就多。
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