凌睿渊自然也看出了问题的症结,不过他发现这些人居然还真不是没凭没据地提出质询。
他们真的提供了不同地区的明细,又对比了他们本来的福利体系。
确实看起来好像是少了点什么。
但是仔细看,却又不算问题。
他们对比的地区大多数都是热带地区,所以公司多付了他们一些防暑费,也批了一些特定的假期,保证员工的身体健康。
而提出质疑的这家公司因为在热带地区边缘,一直以来温度也比较适宜,所以公司就没有给这个地区的公司批这方面的费用,一直都是这么过来的。
可是之前收购的那个公司现在就闹起来,非说自己公司也需要这项福利。
他们自己闹还不算,还带着同地区的其他公司一起闹。
这就很难收场了。
如果公司真的承认他们应该给这部分防暑费,那就是说公司确实错了,难道下一步还真的让凌睿渊让出总裁的这个位置?
可是公司如果不承认,他们还闹个没完。
“这就是三叔的动作?我看也不过如此。”
凌睿渊笑笑,但眼睛里却没有一点笑意。
他生气不是因为别的,是因为凌轲一点也没有想过煽动了这些员工的情绪,以后公司怎么管理,有哪些不安定的因素。
凌睿渊见魏深从外面回来,顺口问了一句,“是私事?”
魏深立刻回答,“刚刚是夫人的电话。”
凌睿渊眉头一挑,转头看他,“夫人给你打电话?”
“夫人是怕打扰到凌总工作,所以才给我打过来。夫人应该是到家了,看凌总您不在所以问一句。夫人还问您大概什么时候回去。”魏深连忙解释。
凌睿渊又看了一眼魏深,才点点头。
“这件事处理完了就回去,很快,我自己回复她。”
魏深立刻点头,表示自己知道。
——
海外公司的意见很快就被解决了,凌帆集团财大气粗,防暑费而已,根本伤不到公司的基础。
总公司直接就把那个地区所有的公司都批了防暑费。
顺带每个员工还收到了一份来自总公司的财务部的信件。
他们说本来也在考虑从明年开始增加这个地区防暑费的问题,但是大家已经提出,所以他们最终决定从今年就开始发放,并不是不重视大家的意思,因为没有任何歧视的想法。
希望工人理性对待问题,理性提出,理性解决。
公司的信说得合情合理,很多原本愿意闹的人,只是觉得受到了不公平待遇,现在收到了真金白银,也不再坚持说什么要换凌睿渊的话了。
只有少部分人还声称自己没有获得应该有的对待。
后来经过查证,这些人之前在公司的工作效率本来就不高,来的时间也不长,虽然不知道为什么招进来但纯粹就是找茬的。
所以公司也颁布了一项考核标准,那几个人,正好都不符合考核的要求就都被劝退了。
凌睿渊知道,这几个人其实都是凌轲找来的,他虽然看在爷爷的面子上在三叔没有大错的时候不能解决三叔,但是,解决这几个人还是十分容易的。
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